【秋天第一份契约】同心圆·传帮带—环境分公司党支部举行2022年新员工“导师带徒”签约活动


凡学百艺,莫不有师

有一个人,如明灯

照亮你前行的路途

有一个人,如春风

借给你扬帆起航的力量

筑青春之基,扬奋斗之梦

闻道有先后,术业有专攻

师徒签约,同心圆梦

青蓝携手,信合筑城

为促进新员工快速成长成才、加强人才培养和人才梯队建设,发挥导师带徒“传、帮、带”的作用,实现人才培养“1+1>2”价值效应,努力实践公司“一年成长,两年成才,三年独当一面”的培养目标,携手青年员工共赴星辰大海,8月31日下午,环境公司党支部举行“同心圆·传帮带”—2022年新员工“导师带徒”签约活动。

环境公司党支部书记、执行董事刘少峰,公司领导班子成员,各部室及项目部负责人分别在现场和视频形式参加会议。会议由公司总经理、党支部副书记马良主持。

1.宣读方案   明确目标

周春梅宣读了中煤建工集团有限公司关于印发《中煤建工集团有限公司毕业生见习期岗位带培暂行办法》的通知和师徒结对说明,并对活动的指导思想、目的、内容进行了讲解。

2.青蓝同心  签约立誓

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一撇一捺是承诺,一横一竖是责任,一师一徒共成长。为确保人才培养和“导师带徒”工作落实处、见实效,师徒双方签订了《导师带徒协议》,明确了师徒职责和“导师带徒”工作要求。协议虽薄,承载了导师的责任,承载了徒弟的决心,一师一徒,合影留念,青蓝携手、同心同行,助力企业发展。 

3.表态发言  经验交流

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导师代表经营管理部经理任益欣、市场开发部经理陈宏宇表态要履行好导师职责,将自身所学和技能专长倾囊相授,从传思想、帮技能、带作风三个方面毫无保留地把所学知识和技能传授给徒弟。

徒弟代表温剑韬、朱子通表态,表示会虚心求教、认真工作,以导师为榜样,尽快融入、适应岗位、做出贡献。

4.书记赠书   勉励成长

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导师带徒签约仪式上,支部书记刘少峰向“徒弟们”赠送《梁家河》、《习近平的七年知青岁月》两本经典书籍。希望新员工认真学习,感悟思考,循着习近平总书记的青春足迹,感悟那段激昂的岁月,把青春热血融于工作、践于点滴、化于内心,从中找到个人职业发展的“金钥匙”,锻造理想信念坚定、本领才干过硬,为环境公司发展贡献青春力量!

 支部书记向“导师们”赠送《打胜仗:常胜团队的成功密码》,希望导师们成为打胜仗的高手,希望全体员工树立敢打胜仗的信心,让“打胜仗”的思想成为一种管理信仰!

5.廉洁从业  从“新”  开始

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为帮助新员工牢固树立廉洁从业意识,引导新员工树廉识、筑廉基、划廉线、守廉心,扣好职业生涯的“第一粒扣子”,快速适应岗位角色用心谋事、主动作为、守纪担当,签约仪式上,支部书记刘少峰对新员工进行了廉洁教育,徒弟们签订了《廉洁承诺书》,勉励新员工系好“廉洁扣”、筑牢廉洁自律“防火墙”、走好人生的每一步,实现自我、奉献企业、不负韶华。

6.专题党课  同心奋进 

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支部书记刘少峰讲授《导师带徒·传帮带  筑梦启航·谱新篇》专题党课,引导广大职工增强“喜迎二十大,奋进新征程”的信心决心;激发员工爱党、爱国、爱企,“永远跟党走”的思想自觉和行动自觉;引导青年员工感悟初心使命,学榜样、践思想、勇担当,激扬奋进新力量;引导全体员工以“信”为本,以“合”为贵,要坚定信心、诚实信用、同心合力、协同合作,要敢于亮剑,要有战斗精神,要有打胜仗的勇气,全力攻坚下半年,同心圆梦谱写环境公司新篇章。

仪式短暂

来日方长

择一事,终一生

长一技,授一徒

导师带徒有节点

学习传承无终点

拜师礼成,青蓝结对

同心圆梦,信合同行

半师半友半知己,半慕半尊半倾心

环境青年始终怀揣梦想

愿你历尽千帆,归来仍是少年

愿你未来可期,所向披靡

愿你敢当敢拼,不负青春


校对:周春梅

审核:安江平

来源:综合办公室